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포상휴가에 대해서 보직간에 형평성에 맞지 않는다 라는 것이 문제지 붐이 150일 갔다라는거에 대해서 붐한테 뭐라 할거 까지야 있나요 저

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글쎄요 저는 다르게 생각하는데요. 저같은 경우도 포상을 후임한테 줬습니다. 보통 전방들은 그렇게 하는걸로 기억하고요. 포상 1번가는것도 다행인데 내가 받고서 2번가고 후임은 한번도 못갈수 있으니까 그냥 아래 후임들한테 양보하는거죠. 더군다나 전방들은 휴가도 자신이 정해서 갈수있는 상황이 아닙니다. 휴가를 가기 위해서는 내가 빠짐으로 인해서 비는 인력이 필요한 상황이 다른이한테 전가되기때문이죠. 기본적으로 불침번이나 탄약고때문에 어느정도만 휴가가 나가도 모든 병력이 근무를 서야하는 경우도 있습니다. 거기에 작업이나 훈련이 개인때문에 지장이 될수 있으니 그것도 눈치를 보면서 훈련 끝나고 정비를 한다음 병기본 교육기간정도가 되었거나 정신교육기간등 이렇게 여유있을때 서로 눈치를 보면서 어느정도의 병력이 있을수 있도록 조정해야합니다. 그런데 150일을 저렇게 지냈다고 생각하니 양보는 커녕 후임들것도 빼앗아서 간걸로 보이는군요.

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까는 사람들이 사안 하나 가지고 깝니까.
보통 시어머니가 며느리 트집 잡듯 하죠.

아무튼 정작 너무 힘들게 군복무하는 아이들은 인력 부족으로 있는 휴가도 짜르면서 설렁설렁 세월아 네월아 하며 시간 보내다 제대하는 짜가들에게는 휴가 퍼주는 국방부가 개x끼.

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슈온님 말씀도 맞지만 후방 행정병 땡보로 있어본 제 얘기를 해보자면 후방도 근무 인원이 부족해서 휴가를 많이 못 보냅니다. 전방보다 여유가 있기는 하지만요 거기다 사단장급되면은 남은 포상증이 꽤 많습니다.
연예사병에 후임개념이 있을지도 의문이고 근무는 과연 설까요? 휴가간다고 근무인원이 비는 것도 아닐텐데 포상증만 있으면 나가는거죠

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휴가 150일 정도면 위에서 그냥 준다, 준다해서 되는 정도가 아니라면서 분명히 붐이 제대로 근무 안했다는거라고 오유에 자세하게 쓴 댓글이 있더라고요

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전 휴가증을 10여장 넘게 받았으나 한달 1번 이상 못나감요 와 중대 휴가 제한으로 인해 절반도 못썻죠 ㅠ

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